מטרות קורס יחסי עבודה ודיני עבודה
- הקניית ידע וכלים בתחום דיני העבודה
- הקניית ידע וכלים בתחום יחסי העבודה
קהל היעד
קורס יחסי עבודה ודיני עבודה מיועד לאנשי משאבי אנוש, למנהלי משאבי אנוש, למנהלי הדרכה ולמנהלים בכל הדרגים העוסקים בניהול משאבי אנוש ומעוניינים לרכוש ידע רלבנטי בתחום יחסי העבודה ודיני העבודה.
שיטת הלימוד
הלימוד בקורס יחסי עבודה ודיני עבודה נעשה באמצעות שילוב של חומר עיוני, הרצאות פרונטליות, הרצאות אורח, דיונים וסימולציות.
משך הקורס
קורס יחסי עבודה ודיני עבודה נלמד בהיקף של 40 שעות אקדמיות. הקורס נלמד במסגרת קורס ניהול משאבי אנוש והתנהגות ארגונית.
תנאי קבלה
תינתן עדיפות לבעלי השכלה אקדמית.
דרישות הקורס
נוכחות ב-80% מהשיעורים.
תעודה
לעומדים בדרישות הקורס תינתן תעודה מטעם לימודי החוץ של האוניברסיטה הפתוחה.
40 שעות אקדמיות
למידה ממוקדת בדיני עבודה ויחסי עבודה.
יחסי עובד-מעביד
היכרות עם המבחנים לקיומם של יחסי עבודה.
הסכמים וזכויות
היכרות עם הסכמים קיבוציים ואישיים וזכויות עובדים.
סיום יחסי עבודה
היבטים של פיטורין, התפטרות ושכר עבודה.